Формула успіху

Рекрутуйте особисто одного Консультанта в тиждень і підтримуйте зв'язок з новачками і Консультантами своєї структури.

Слідкуйте за тим, щоб спонсори дублювали ваші дії і виходили на Лідерський рівень.



ЗАПРОШУЙТЕ в бізнес і мотивуйте консультантів

- Стежте за тим, щоб ваші консультанти користувалися продукцією,показували каталоги, відвідували зустрічі і розміщували замовлення в кожному каталозі
- Проводьте зустрічі «можливості Оріфлейм», зустрічі з Системі Про і презентації каталогів.
- Підтримуйте тісний зв'язок з консультантами і Лідерами своєї Персональної групи.



НАВЧАЙТЕ ТА РОЗВИВАЙТЕ потенційних Лідерів

- Проводьте тренінги «Академія Оріфлейм».
- Делегуйте повноваження - це дозволить розвивати потенційних Лідерів
- Сформуйте ключову команду і залучайте її в проведення зустрічей з Системі Про.
- Заохочуйте і хваліть своїх консультантів, вітайте з новими звань і досягненнями.



СТАВТЕ цілі і працюйте над їх досягненням
- Формулюйте особисті цілі і складайте план їх досягнення на зустрічах з планування бізнесу з менеджерами з продажу.
- Проводьте зустрічі з планування бізнесу з Лідерами своєї групи.
- Навчайте Лідерів і консультантів своєї групи досягати мети і бути успішними.